Competitividade e o comportamento

O círculo de preocupação, conforme Stephen Colvey tem duas vertentes:

Pró-ativo: a influência vai de dentro da organização ou das pessoas, para fora.

Reativos: o caminho é o inverso. A influência é de fora para dentro, sinal de que outros foram mais competentes que você e sua organização.

Como está o preparo de sua empresa, para fazer com que você e seu time possam fazer a diferença e torná-la mais COMPETITIVA?

O IBC – Instituto Brasileiro para a Competitividade pode auxiliá-lo a fazer a diferença: www.ibc-competitividade.com.br