SOFT SKILLS – Definição

Mini artigo n.1 – Soft skills – definição

“Soft skills são habilidades comportamentais, sociais e emocionais, em oposição às hard skills (conhecimentos técnicos e específicos).

Incluem capacidades como:

  • Provocar engajamento
  • Motivar
  • Comunicar-se bem
  • Adaptar-se facilmente
  • Um modo de pensar voltado à resolução de problemas.

Envolvem desenvolver a capacidade de “aprender a aprender”, buscar novos conhecimentos diante dos problemas que surgem.

Servem para lidar com a transformação digital na empresa, administrar melhor a carreira e viver melhor”.

Fonte: O Futuro de Educação Executiva, da edição 132 de Época NEGÓCIOS

Observação importante:

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